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别怀疑,托罗密就是这能
的这么功利,因为无论是那些现在还被压在地震废墟之下的可怜人,还是她臆想中的被
龙屠杀的神祇,都和他没有任何的关系。
“据我所知没有,说起来早上我在影视基地那边时,就有不少人在抱怨着这个问题。”
只要可以获得利益大于损失,那别说
龙要纠集各家企业的员工去救人,就算
龙要纠集各家企业的员工去弑神,托罗密都绝对会将弑神的武
亲自送到
龙手上。
一提到对公司的业绩有帮助,原本完全不赞同
龙意见的托罗密,立即就说了这么五个字
来、
毫无疑问,伊芙娜这句话的潜台词,其实就是已经改变了原本所持的反对态度。
伊芙娜当让不会回答“我用快播看”因为伊芙娜不是元芳。
只有对熟人和自己人,托罗密才会
温情的那一面,至于没有关系的外人么…呵,那就要看能够能不能表现
足够的价值了。
在伊芙娜说完之后,托罗密重新将
扭回了朝着
龙的方向,然后开
说了这么一句话。
一直
着“职业经理人”的经验与开阔
界,让托罗密虽然从来没有听
龙说过类似的言辞,但却依旧在最短的时间内理解了
龙想要表述的意思。
既然托罗密理解的足够
刻,那么除了
并说
了以上四个字,
龙没有了其他的回答可以说。
而在
过简单的商谈之后,三人最终
的基本分工是——
龙负责去现场指挥兼
风
,因为
龙本人就是名下各家企业的人格化
现;伊芙娜负责和各家报刊杂志联络宣传事宜,托罗密坐镇后方调
各
资源与人力,在尽量满足
龙要求的同时尽量将各家公司的损失降到最小。
“我现在的意见和伊芙娜的一样,也就是说这件事关公司长期经营的临时决策,已经获得了通过?”
龙
了
随
答
。
不过没等
微笑的
龙开
说话。托罗密便又抢着说
:“既然是事关公司长期经营的决策,那么我们是不是应该划分一下在这个…嗯,公益行动中各自需要负责的方面了?”
得,
这
公益行动虽然不会产生经济效益,但却能够帮助各家公司在公众以及潜在消费者当中,树立优良的企业形象然后大幅提
企业公众信任度,
而提升各家公司的业绩么?”
“从心理学的角度来说,形象就是人们通过视觉、听觉、
觉、味觉等各
觉
官在大脑中形成的关于某
事
的整
印象,简言之是知觉,即各
觉的再现。而企业形象是指人们通过企业的各
标志比如产品特
、行销策略、人员风格等而建立起来的对企业的总
印象。是企业文化建设的
心。想要真正长久将企业经营下去,就必须将企业经营的让公众们本能的觉得其值得信任,现在我们的企业在质量之类的
件方面已经没有的问题,但至少我觉得它还缺少一份人情味儿…所以人们购买我们的产品更多是因为别无选择,而不是因为他们发自内心的愿意,托罗密你能明白我的意思么?”
“你的意思是说。利用救灾的机会来宣传我们的企业?让公众觉得我们的企业非常
有你说的人情味儿?然后让他们对我们各家企业的产品产生本能的
度信任,以后就算是
现竞争的企业与竞争的产品,也可以靠着这份信任保证公众们首选购买我们的商品?其次才会考虑竞争者们的产品?”
龙连从自己的
盘脑袋里粘贴复制,带说自己心中所想的话语混搭着说了
来。
等划分好各自的分工后,托罗密在离开之前随
说了这么一句。
“伊芙娜你怎么看?”
因为已经显
久的缘故,托罗密的
格
龙现在多少也是有所了解了。所以他在稍微组织了下言辞后便开
说
——
托罗密没有继续和
龙说话,而是扭
看向了和她站在同一战线的伊芙娜。
“请详细说说!”
所以,伊芙娜的回答是:“应该让大家都穿上工作式的制服,理由就是穿着工作制服可以更有效率的拯救地震遇难者们。我们各家企业的员工制服背后都印着企业名。这样,就算是从来没有购买过我们各家企业产品的人,都会
受到我们的企业是负责任的优秀企业。如果在加上各家报刊杂志的广泛报
,我们良好的企业形象就会传播到全国范围…或者更远。”
至少在坎帕斯大陆
“对了,这次地震之前,大地神殿的牧师们还想没有发布任何预报?动
们也没有表现
任何的异样?”
龙无法指责托罗密。毕竟任何人
公益其实都能够获得回报,有区别的只是得的究竟是名利还是心理安
而已。
“就是这样。”
江山易改本
难移,虽然托罗密的态度也已经从反对转成了支持,可她的思考方式依旧是如何获得更大的利益,而不是真正纯粹的支持
公益。