每一家集团型企业的波ss都会有专门的待客餐厅。比如三星李健熙在承智园的餐厅。比如陆景在世运大厦的最层就有他自己的私人餐厅，用来招待商业伙伴。

万一，郑梦久拒绝了？

这样的风险使得丁灵几人本就没有想到陆景会大胆的将这个筹码押到胜负的天枰上。另一边则是克莱斯勒公司12%的份。郑梦久会怎么选择呢？

从礼仪上来说。中餐和西餐的礼仪在餐桌上都不能说话。不过，陆景刚才已经说了要边吃边谈，礼仪什么的在利益面前自然不值得一提。

实现权力共享、利益共享最本的一条就是更改现代汽车目前的权力架构。由独裁制度变成共同负责制。

远基金早就姆勒有协议，最终会把手中的1亿卖给姆勒。同时获得姆勒许诺给远基金的好。远基金可以安安心心的当观众。

郑一玄冷笑：“难你还会推荐我爸继续担任现代汽车的会长吗？”

丁灵、陈超、郁浩宁不约而同的放下手里的餐，看向陆景。

一场大戏最终的帷幕还没落下。他们这些观众到了下午还会回来见证这一关键的时刻。

备离开现代汽车总大楼去吃午饭。

…

格调不错的明亮餐厅里可以眺望汉城繁华的风景。穿着蓝甲的俊男侍者手托的木质餐盘送来各式的菜肴放在圆桌之上。

郑梦先和郑梦久虽然是一母同胞，早就恩断义绝。他不可能接受郑梦久的前。在吃饭前就找了个借别而去。

陆景：“那当然不可能。我推荐郑梦先先生担任现代汽车的董事长。”陆景好不避讳的说他的目标。

郑梦久眉忍不住挑了一下。语气不满的：“陆先生，你不清楚我和郑梦先的恩怨？”

坐在郑梦久下属的贤重听一味来，：“陆先生有话不妨直说。”

陆景喝了一蘑菇汤，将他早就想好的答案说来“我认为现代汽车的董事长负责制度可以更改为执行董事负责制。由董事长和三名执行董事共同负责。实现权力共享。不知郑会长有没有兴趣担任执行董事？”

…

“克莱斯勒的份虽然好。但是郑会长拿到份能什么呢？”陆景好整以暇的笑“我认为郑会长的力应该放在现代汽车的发展上。”

姆勒刚才要推行的方案是给郑梦奎增发6亿，给郑梦久增发6。6亿。傻都知姆勒会想办法把郑梦奎手中总计7。16（1。16 6）亿给接收过去。然后再把郑梦久赶下台。

姆勒拿下郑梦奎手中的份，再拍卖下三星的6亿新，联合远基金、三井所持份达到了15。66。超过了50%的比例。

贤重微笑着问：“陆先生，我实在好奇你能给我们开什么样的筹码能超过克莱斯勒的份？”作为郑梦久的心参谋。他确实没有摸透陆景的想法。这觉很糟糕。

丁灵、陈超、郁浩宁这时才恍然。倒不是他们反应迟钝。权力共享与利益共享的方案早就在和华制定的策略中，但是陆景居然把这作为底牌拿来和郑梦久谈判实在乎意料。

虽然现代汽车的董事会章程规定：需要60%的东同意才能更换董事长。但是姆勒难不会再继续增发新来稀释郑梦久等人的份比例吗？

陆景给的选择很直接。选择与姆勒合作最终的下场就是被赶现代汽车。选择是和华合作，还可以继续留在现代汽车。

贤重睛中有一丝异闪过。陆景居然别机抒的想到这么一个办法。

郑梦久面无表情。漠然的看着陆景。

郑梦久招待和华一行吃午饭的位置便是现代汽车总大楼他的私人餐厅。

陆景：“我知。但是，郑会长以为姆勒拿到现代汽车的控制权之后会让你继续留在现代汽车？”

郑一玄：“那也得等姆勒把郑梦奎手中的份拿下来再说。”这话说的虽然没什么底气，但是好歹反驳了陆景一回。谈判嘛！讨价还价是正常。

要知郑梦久可是一个掌控-望很烈的人。否则，他早就应该和三井谈妥了协议——和华的人自然不知三井给郑梦久提的是多么离谱的条件。

听到陆景的话，郑梦久的脸有了变化，似乎有些意动。沉不语。一时间餐厅里有些安静。(未完待续)

郑会长留在现代汽车还有继续行权力博弈的可能。因为，陆景并没有说董事长有最终决定权。也就是董事长与三名执行董事之间的权力界限，需要靠博弈手腕和影响力来界定。董事长在陆景的提议中是一个名誉衔。

“这样一来董事长的衔就无关要了。陆景这‘火力转移’的技巧很超啊。不愧是敢于主动‘围猎’现代汽车的人。”贤重心里轻轻的叹了一气，看向郑梦久。等待他的决断。